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SDGs:持続可能な開発目標

SDGs宣言(2021年2月10日)

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当社は「ICTを通して笑顔の創造」の経営理念に基づく事業活動を通じ、様々な場面で誰一人取り残さない持続可能で多様性と包摂性のある社会の実現のため、ICTを最大限に活用し、社会課題の解決を目指し、SDGsの達成に貢献していきます。

サステナビリティ活動

  1. 当社は、さまざまなステークホルダーの皆様と共に、豊かで活力のある未来創りに取り組みます。
  2. 当社の事業活動が環境・社会に与える影響を継続的に評価し改善をするとともに、「事業そのものと事業を支える活動を通じた環境・社会課題の解決」へ取り組むことで、社会価値と経済価値の共創を図ることを目指します。
  3. 当社が長年にわたり培ってきた製品・サービスにより、お客様の課題解決や事業活動を支援することにとどまらず、新たな機能や仕組みを創造することを通じて社会に貢献します。

マテリアルティ

社会貢献

社外活動への積極的な参画、支援等により、各種活動を通じて、社会貢献に向けた取り組みを行います。

【取組概要】

  • 国際協力活動における貢献
  • 広報活動における貢献
  • 地域活動及び経済成長への貢献

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健康と福祉

仕事と家庭の両立、多様な働き方を実現し、従業員の健康を心身共にサポートしながら、継続して安心・安全に働ける職場づくりを目指します。

【取組概要】

  • 働きやすい職場づくり(ワーク・ライフ・バランス、健康経営)
  • 働き方改革への取り組み

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教育と働く環境

充実した教育制度、キャリアアップ支援により、高度な人材育成の取り組み、多様な人材が活躍、能力を発揮できる環境づくりを目指します。

【取組概要】

  • 人材育成への取り組み
  • 働きやすい環境づくり(ダイバーシティ・マネジメント推進)

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地球環境

持続可能な社会に向け、社内・社外を問わず、環境配慮への各種活動を行い、地域社会、地球環境を守る取り組みを行います。

【取組概要】

  • 産業廃棄物の管理
  • 環境負荷低減活動(自社に於ける環境・省エネ活動)
  • 自然環境保護
  • 安心・安全なクラウドサービスの提供

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人権・コンプライアンス・ガバナンス

経営の意思決定、業務執行基準、行動規範を定め、従業員の人権を守り、公正な取引及び安全品質への取り組みを行います。

【取組概要】

  • 人権尊重への取り組み
  • 安全品質への取り組み
  • コンプライアンス・リスクマネジメントへの取り組み
  • 調達活動、取引先評価への取り組み

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製品・サービス

長年にわたり培ってきた経験、ノウハウを活かし、様々な業種への製品、サービスの提供により、生産能力向上等の社会における課題解決を支援します。

【取組概要】

  • 海洋環境保全・食料安全保障・食料問題への貢献
  • 安全・包括的かつ利用が容易な医療・福祉の実現
  • 成人病予防の促進支援
  • 教育環境の整備、サポート
  • 二酸化炭素の排出抑制への貢献
  • 森林の適切な管理支援
  • 安心・安全なクラウドサービスの提供

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お問い合わせ

CONTACT

経営管理本部総務部

鹿児島市東開町4-104

TEL:099-269-9700

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